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2023

06-15

上钉钉签君子签电子合同,一键启用,高效协同

钉钉可以直接签君子签电子合同啦~君子签通过在钉钉中集成君子签saas,将“实名认证、电子签约、数据存证、合同管理”等业务功能与钉钉生态深度融合,为钉钉用户提供便捷高效、安全有效的电子合同服务,加速企业实现数字办公,高效协同。四大功能亮点,深度融合无需部署安装,一键启用君子签电子合同钉钉小程序可以在钉钉工作台中直接使用,无需部署安装,用户可以随时随地启用,快速完成签署流程,提高工作效率。流程一体化,快速融合君子签电子合同钉钉小程序可以与钉钉审批、钉钉文件等应用功能进行对接融合,实现合同发起、合同签署、用印申请、用印审批等签约流程的自动化和智能化。同时,相关签约、用印、审批等业务操作还可以通过钉钉消息实时通知,签署效率更高。智能匹配需求,灵活签署君子签电子合同钉钉小程序支持签署流程的自定义设置,能够满足钉钉用户不同场景的签署需求,并根据业务需求进行灵活配置,实现签署流程的数字化管理。应用一体化,无缝衔接君子签电子合同钉钉小程序未来还将实现电子签名技术与钉钉平台的其他应用程序进行无缝对接,实现一体化应用,让业务快速开展。应用场景广泛,数智升级人事管理企业可以通过君子签电子合同钉钉小程序完成员工“入、转、调、离”等人事管理流程签署,实现人事文件在线签署、流程审批、自动盖章、归档下载,简化企业人事管理流程,提升HR工作效率和员工体验。HR:在钉钉工作台中找到“君子签小程序”并打开,上传相关人事合同文件,选择审批人员,设置审批流程,完成审批流程;审批完成后,选择签署人员,设置签署顺序和签署位置,完成签署流程。员工:通过“君子签钉钉小程序”即可申请开具各类人事证明材料,在线填入相关信息,通过审批后自动加盖签章,在线下载留存。采购管理企业可以通过钉钉“君子签小程序”完成采购订单的审批和签署,上传采购订单,选择审批人员,设置审批流程;审批完成后,选择签署人员,完成签署流程,实现高效便捷的采购体验。君子签通过生态合作、融合协同为钉钉用户提供更便捷、更高效、更安全的电子签约服务,可以与钉钉生态场景深度融合,驱动企业降本增效、数智化升级。

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2023

05-23

君子签数字化印控方案,让每一枚印章有序、安全、可控使用

对于中大型企业来说,印章管理一直以来都是个“老大难”问题。在中大型企业,印章数量多,大多分散在各个分/子公司的各个部门,企业印章无法统一进行有效管理。印章分散各地,异地分/子公司跨区域盖章难;分/子公司盖出去的章,总部无法全程监督管理,风险不可控;盗用/冒用印章、人情章、空白章等风险难防。面对印章管理和使用问题,“降本提效”始终是中大型企业数字化转型的主要目标。君子签打造数字化印控解决方案,助力降本增效君子签针对中大型企业面临的印章管理和使用难题,提供一整套“数字化印控解决方案”,可以与企业的ERP、HRM、CRM、采购管理、以及销售管理等各类软件打通,帮助企业实现统一印章管控,覆盖印章制作、审批、授权、管理和使用的全生命周期,解决中大型企业普遍面临的章多、难管理,签署量大、成本高,以及签署需求多样化等难题,让每一枚印章都在有序、安全、可控的范围内使用,助推企业降本增效,加快数字化转型升级。君子签通过将电子签章系统与企业业务软件集成,为企业建立数字化印章管控平台,做到企业所有印章“集中统一管控”、“分级分权管理”和“操作留痕存证”。集中统一管控:打通印章全生命周期企业既可以集中统一管控印章,也可以授权给分/子公司在平台上进行独立管理和使用,只需部署一套系统就能支撑全企业的用印需求,打通印章制作、审批、使用、授权、停用和销毁等全生命周期,大大降低用印管理和使用成本,让用印更规范、更便捷、更安全。分级分权管理:确保用印操作规范执行君子签数字化印控平台设有严密灵活的“分级分权管理体系”,包括印章管理、模板管理、成员管理和审批管理等管理体系,能够有效防范人为用章风险,确保用印的每一步操作规范执行,安全管控。在申请用印之前,成员有严格的申请流程,经管理员审批、授权后,才能按需调用,确保每一枚印章使用权限清晰,避免冒用、乱用。在电子印章的“制作、授权、审批、变更、使用、销毁”的过程中,管理员可以对每一枚印章进行全流程管控,全过程追踪用章情况,管理成员权限,确保用印流程合规,执行有效。操作留痕存证:保障每一次用印行为可查可溯君子签对每一枚印章都有严格的“审计日志”,对印章的基本信息和全过程操作都有详细记录,可以第一时间调阅,过程可控可查可溯,审计更全面。且加盖电子印章的签署文件和操作数据,会同步存储至联盟链上的各个节点,进行全程留痕和同步存证,保障每一次用印行为可记录、可查询、可追溯。只需部署一个系统,就能解决企业所有用印管理和使用问题,君子签打造的数字化印控解决方案,将企业印章从“人”转变为“系统”管控,可视化、数字化的印控环境,让每一枚印章安全、便捷、高效使用。

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2023

05-22

中华人民共和国科学技术进步法 第五章 科学技术研究开发机构

中华人民共和国科学技术进步法(1993年7月2日第八届全国人民代表大会常务委员会第二次会议通过 2007年12月29日第十届全国人民代表大会常务委员会第三十一次会议第一次修订 2021年12月24日第十三届全国人民代表大会常务委员会第三十二次会议第二次修订)目录第一章 总则第二章 基础研究第三章 应用研究与成果转化第四章 企业科技创新第五章 科学技术研究开发机构第六章 科学技术人员第七章 区域科技创新第八章 国际科学技术合作第九章 保障措施第十章 监督管理第十一章 法律责任第十二章 附则第五章 科学技术研究开发机构第四十八条 国家统筹规划科学技术研究开发机构布局,建立和完善科学技术研究开发体系。国家在事关国家安全和经济社会发展全局的重大科技创新领域建设国家实验室,建立健全以国家实验室为引领、全国重点实验室为支撑的实验室体系,完善稳定支持机制。利用财政性资金设立的科学技术研究开发机构,应当坚持以国家战略需求为导向,提供公共科技供给和应急科技支撑。第四十九条 自然人、法人和非法人组织有权依法设立科学技术研究开发机构。境外的组织或者个人可以在中国境内依法独立设立科学技术研究开发机构,也可以与中国境内的组织或者个人联合设立科学技术研究开发机构。从事基础研究、前沿技术研究、社会公益性技术研究的科学技术研究开发机构,可以利用财政性资金设立。利用财政性资金设立科学技术研究开发机构,应当优化配置,防止重复设置。科学技术研究开发机构、高等学校可以设立博士后流动站或者工作站。科学技术研究开发机构可以依法在国外设立分支机构。第五十条 科学技术研究开发机构享有下列权利:(一)依法组织或者参加学术活动;(二)按照国家有关规定,自主确定科学技术研究开发方向和项目,自主决定经费使用、机构设置、绩效考核及薪酬分配、职称评审、科技成果转化及收益分配、岗位设置、人员聘用及合理流动等内部管理事务;(三)与其他科学技术研究开发机构、高等学校和企业联合开展科学技术研究开发、技术咨询、技术服务等活动;(四)获得社会捐赠和资助;(五)法律、行政法规规定的其他权利。第五十一条 科学技术研究开发机构应当依法制定章程,按照章程规定的职能定位和业务范围开展科学技术研究开发活动;加强科研作风学风建设,建立和完善科研诚信、科技伦理管理制度,遵守科学研究活动管理规范;不得组织、参加、支持迷信活动。利用财政性资金设立的科学技术研究开发机构开展科学技术研究开发活动,应当为国家目标和社会公共利益服务;有条件的,应当向公众开放普及科学技术的场馆或者设施,组织开展科学技术普及活动。第五十二条 利用财政性资金设立的科学技术研究开发机构,应当建立职责明确、评价科学、开放有序、管理规范的现代院所制度,实行院长或者所长负责制,建立科学技术委员会咨询制和职工代表大会监督制等制度,并吸收外部专家参与管理、接受社会监督;院长或者所长的聘用引入竞争机制。第五十三条 国家完善利用财政性资金设立的科学技术研究开发机构的评估制度,评估结果作为机构设立、支持、调整、终止的依据。第五十四条 利用财政性资金设立的科学技术研究开发机构,应当建立健全科学技术资源开放共享机制,促进科学技术资源的有效利用。国家鼓励社会力量设立的科学技术研究开发机构,在合理范围内实行科学技术资源开放共享。第五十五条 国家鼓励企业和其他社会力量自行创办科学技术研究开发机构,保障其合法权益。社会力量设立的科学技术研究开发机构有权按照国家有关规定,平等竞争和参与实施利用财政性资金设立的科学技术计划项目。国家完善对社会力量设立的非营利性科学技术研究开发机构税收优惠制度。第五十六条 国家支持发展新型研究开发机构等新型创新主体,完善投入主体多元化、管理制度现代化、运行机制市场化、用人机制灵活化的发展模式,引导新型创新主体聚焦科学研究、技术创新和研发服务。

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2023

01-11

躬身笃行,聚力创新 | 君子签守护数字时代的契约精神

疫情3年,“艰难”是我们常常提到的词。虽然经历了太多的不确定,熬过了不少的焦虑与迷惘,但我们却依然还在坚守,在创造,在努力向上,从至暗时刻中出来,有了重启生活的动力与乐趣。疫情之下,困境之中,“数字化”被前所未有的放大,政企数字化转型步伐不断加快,安全可控、便捷高效的电子签名、电子签章、电子合同等数字办公工具成为刚需,推动着各类合同/文件的签署由线下转移至线上,打通业务数字闭环“最后一公里”。作为数字时代契约精神的守护者,君子签在2022年不断升级产品功能、创新技术能力、拓展生态合作、深化应用场景,帮助用户在困境中逆势生长,在转型中实现高效协同,在业务中创造更多价值。产品不断升级:打磨专业化、精细化产品电子签名作为数字化建设的基础设施,是解决合同签署的重要工具。君子签在重视产品升级的同时,不断打磨专业化、精细化的产品和服务,从合同签约前-签约中-签约后,打造电子合同全生命周期服务,能够满足各个行业用户的签署需求。2022年,君子签在AI智能合同管理系统的基础上,打造合同文档一体化产品服务,包括:智能文档对比、智能文档审核、智能文档抽取、合同在线起草等功能,以满足组织更多业务需求,赋能合同业务智能化。基于国家OFD电子公文标准,君子签推出OFD文件浏览、编辑、审批、签章、管理、归档、验真等一体化签署服务,在国产信创改革的环境下,可充分满足基于OFD标准化格式的电子公文、电子档案等日常办公需求,助推数字办公、数字政府建设。技术不断创新:运用区块链技术守护契约精神君子签不断创新技术能力,加深电子签名与区块链等技术的深度融合,通过“保全链”系统,打造电子合同证据链闭环,确保每一份电子合同数据信息无法被篡改和抵赖,同时,打通多家公证处、司法鉴定所、仲裁委、法院等权威机构底层系统,提供司法多节点在线查验,并可在线出具司法文书、证据报告,守护数字时代的契约精神。2022年,君子签对接星火·链网(司法存证)骨干节点,将“保全链”平台数据与星火·链网实现跨地域、跨平台、跨领域数据高效互联互通,推动数据跨链协同,数据全流程上链、固定、存证和可视化查验,保障电子合同数据安全和电子证据可信。生态体系不断拓展:与生态伙伴联合拓展应用君子签积极与企业服务系统和平台开展生态合作,目前已与华为云、阿里云、移动云、浪潮云等生态伙伴实现深度融合,携手了更多数字化伙伴,将电子签名服务融入OA、e-HR、ERP、CRM、财务等企服系统,共同为客户提供可信任、高价值、一体化的企业数字化服务,全力深化电子签名应用,拓展服务边界。2022年,君子签成为华为云生态联营合作伙伴,与华为云各产品线深度融合,打造“区块链电子签约联合解决方案”,创造了丰富的行业应用实践案例,为海量用户提供便捷可靠、安全有保障的数智签约服务。应用场景不断深入:满足各行业各业务场景需求近年来,各行业各类业务的电子签约需求不断涌现。君子签依靠在电子签名行业的多年深耕,打造了政府+企业+个人的电子签约解决方案,不断深入各个垂直行业,尽力满足不同行业不同业务的基础化、个性化需求。君子签将签署网络覆盖人力资源、金融、物流运输、政务服务、医药医疗、供应链、电子商务等不同行业,60+细分场景,实现人事、采购、销售、财务、法务、分销、加盟、政务等各类业务场景广泛应用。特别是在疫情特殊时期,面对用章、签署、快递等问题,通过“不见面、零接触、全线上”的移动化签署,提供免费电子合同签署权益,为企业纾困解难,助力业务不停摆,正常运作。平台数据加速提升:签署量、用户数持续上升目前,君子签累计签署量突破34亿+,日均签署量突破600万+,已服务9700万+用户,典型客户包括中国农业银行、国药集团、广汽传祺、华宇集团、旭辉集团、韵达集团、富士康、建工集团、拉卡拉、分众传媒等行业知名企业,推动多样化签署需求落地,业务全程数字化。2022年,诚挚感谢所有客户和伙伴的信任和支持,2023年,君子签将躬身笃行,聚力创新,继续深耕技术和产品创新,助推电子签名快速扎根千行百业,为更多用户创造价值。

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2022

12-21

50多个地方人社部门力推电子劳动合同应用,君子签为人事管理赋能

2020年3月人社部 印发 《关于订立电子劳动合同有关问题的函》、《 电子劳动合同订立指引》,两年多 时间 ,全国 50余个省市的人社部门纷纷出台 鼓励 政策 / 措施 ,开展电子劳动合同试点,全面推进电子劳动合同普及应用。 全国 50余个省市的人社部门 力推 电子劳动合同 01 北京市人社局 2020年11月2日,率先发布《关于推进电子劳动合同相关工作的实施意见》,在全市推进实施电子劳动合同,延续30多年的纸质劳动合同将逐步进入电子化新时代,在全国起到示范引领作用。 02 沈阳市人社局 2020年11月17日,发布《关于推广使用电子劳动合同的实施意见》,在全市推广应用“电子劳动合同”。 03 山东省青岛市人社局 2021年2月,青岛市人社局等4部门联合印发《青岛市推广电子劳动合同和电子集体合同赋能企业高质量发展三年行动方案》:在3年内逐步为青岛市辖区内登记注册的企业提供免费的电子劳动合同、电子集体合同的SaaS签署及相关的存证、出证服务。 04 杭州市人社局 2021年3月初,由杭州人社局建设完成的杭州人社网签电子劳动合同平台(杭云签)在杭州全市推广运行,企业和劳动者只需登录杭云签网站,即可免费签订合法的电子劳动合同。 05 山东省淄博市人社局 2021年3月,采取政府搭建服务平台、企业免费使用的方式推进全市电子劳动合同试点工作。淄博市成为全省首批电子劳动合同试点城市。 06 浙江省建德市人社局 2021年3月,浙江省建德市人力社保局党组专题研究,指出要通过建德人社官网发布建德人社网签电子劳动合同平台上线信息,广泛宣传网签电子劳动合同的推广意义,消除企业顾虑。 07 苏州市人社局 2021年4月14日,苏州工业园区正式发布《苏州工业园区劳动人事争议仲裁委员会电子劳动合同争议处理规则(试行)》,这是全国首个电子劳动合同争议处理规则。其对电子劳动合同争议处理的一般规定、电子劳动合同的举证和认证等规则进行明确,对于电子劳动合同争议的调解、仲裁和审判等工作都有很强的指导和借鉴意义。 08 深圳市人社局 2021年5月,深圳市人社局和市劳动人事争议仲裁委员会发布《深圳市电子劳动合同争议处理规则(试行)》,为全市电子劳动合同争议处理提供仲裁指引。 09 深圳市盐田区人社局 2021年5月18日,发布《深圳市盐田区电子劳动合同争议处理规则》,这是广东省首个电子劳动合同争议处理规则。对电子劳动合同争议的处理起到很好的规范和指导作用。 10 广西壮族自治区人社厅 2021年6月10日起,全区房屋建筑和市政基础设施工程项目将推行电子劳动合同,2022年1月1日起,将在全区全面推行电子劳动合同。 11 北京市人社局 2021年7月13日,印发《关于进一步增强本市自贸区内企业用工灵活性的若干措施》:推广使用电子劳动合同。 12 福州市人社局 2021年7月16日,印发《用人单位订立电子劳动合同工作指引》的通知:启动全国深化构建和谐劳动关系综合配套改革试点工作,规范用人单位订立电子劳动合同行为。 13 福建省人社厅 2021年7月28日,省人社厅转发国家人力资源和社会保障部办公厅《关于发布电子劳动合同订立指引的通知》,在全省推广应用电子劳动合同。 14 天津市人社局 2021年7月28日,印发《天津市订立电子劳动合同工作指引的通知》,指导全市用人单位与劳动者合法订立电子劳动合同。 15 湖北省宜昌市人社局 2021年8月3日,湖北省宜昌市人社部门采取“政府投资开发、企业免费应用”模式,开发电子劳动合同信息化平台。 16 海南省人社厅 2021年8月4日,转发国家人社部办公厅《关于发布电子劳动合同订立指引的通知》,推动各市县人力资源社会保障部门落实电子劳动合同应用。 17 广东省汕尾市人社局 2021年8月8日,汕尾市在广东全省率先上线启用电子劳动合同,实现“一键通”、“无纸化”随时随地签约。 18 上海市闵行区人社局 2021年8月19日,闵行区人社会局、区行政服务中心共同发布上海市首份电子劳动合同操作指引,并于次日召开“闵行区电子劳动合同实施推介会”,在莘庄工业区率先开展电子劳动合同试点。 19 聊城市人社局 2021年8月27日,印发《聊城市“十四五”人力资源和社会保障事业发展规划》的通知:完善劳动合同制度,有序推行电子劳动合同,推动集体协商集中要约活动,提高劳动合同和集体合同履行质量。 20 贵州省人社厅 2021年8月27日,发布关于推动落实《电子劳动合同订立指引》 有关工作的通知:在贵阳市、黔东南州、黔南州开展电子劳动合同应用试点工作,通过试点,逐步推动电子劳动合同广泛应用和管理服务优化。 21 江苏省人社厅 2021年9月15日,发布《江苏省电子劳动合同适用指引》:指导全省用人单位和劳动者依法规范订立电子劳动合同。 22 辽宁省人社厅 2021年9月16日,发布《关于推广应用电子劳动合同的实施意见》,深化“互联网+人社”应用场景,推动全省劳动合同模式改革。 23 济南市人社局 2021年10月15日,济南市电子劳动合同平台正式上线运行,半年多时间,共实现注册规模企业数量576家,签署真实有效电子劳动合同10968份。 24 吉林省人社厅 2021年11月15日,发布《在全省推广电子劳动合同的通知》:加快电子劳动合同推广应用进度,逐步推进电子劳动合同在全省各类政务服务中的全面应用。 25 广东省江门市人社局 2021年11月17日,市“区块链+电子劳动合同”信息平台上线,为企业和劳动者订立电子劳动合同提供公共服务。 26 四川省人社厅 2021年11月22日,四川省人社厅等11部门发布《关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的实施意见》,支持鼓励企业与劳动者订立电子劳动合同。 27 山东省枣庄市人社局 2021年12月20日,枣庄市电子劳动合同管理平台上线,在全市范围推广使用电子劳动合同。 28 广西桂林市人社局 2021年12月28日,发布《桂林市人力资源和社会保障事业发展“十四五”规划》:推进电子劳动合同制度,提高全市用工服务信息化水平。 29 广州市人社局 2022年1月,正式推出“广州市电子劳动合同公共服务平台”,并在全市范围内试点应用推广,为试点企业提供免费的电子劳动合同在线签署、在线存证、在线查验等服务。 30 云南省人社厅 2022年1月,印发 《云南省订立电子劳动合同工作指引的通知》:鼓励用人单位与劳动者订立电子劳动合同。依法订立的电子劳动合同,在劳动人事争议仲裁、社会保险稽核、劳动保障监察执法中,可作为 认定案件事实的依据。 31 厦门市人社局 2022年2月25日,厦门市人力资源和社会保障局关于市政协十四届一次会议第20221072号提案办理情况的答复函:我市劳动保障监察机构、劳动争议仲裁部门对电子劳动合同应用有较为充分的认识,符合法律规定和要求的电子劳动合同一经签订即具有法律效力。 32 青海省人社厅 2022年3月,青海省电子劳动合同订立平台在西宁市上线运行,标志着青海劳动用工服务和监管即将进入数字化、无纸化时代。 33 湖北省荆门市人社局 2022年3月25日,印发《2022年全市人力资源和社会保障工作要点》的通知,明确提出要大力推广电子劳动合同。 34 石家庄市人社局 2022年3月29日,印发《关于在全市推广应用电子劳动合同的通知》:逐步推进电子劳动合同在全市各类政务服务中的全面应用。 35 辽宁省人社厅 2022年5月1日,印发《电子劳动合同订立指引》,并在下发通知中强调,各市要加强宣传推广,引导本地区用人单位和劳动者订立电子劳动合同。 36 合肥经开区人事劳动局 2022年5月5日,合肥经开区在全省率先出台补贴政策,通过给予用人单位补贴,全面推广订立电子劳动合同。 37 山东省临沂市人民政府 2022年5月10日,发布《临沂市营商环境创新提升2022年行动计划》的通知,积极推广电子劳动合同应用。推广使用山东省电子劳动合同订立平台,支持用人单位和劳动者订立电子劳动合同。 38 山东省聊城临清市人社局 2022 年5月20日,作为聊城市的省试点单位,率先全面推行了电子劳动合同,企业和员工无需来回奔波,在线即可完成入、转、调、离全过程所涉及的文件的签署。 39 山西省人社厅 2022年6月1日,发布《关于促进国有企业劳动关系和谐稳定的若干意见》,在国资国企推广应用电子劳动合同。逐步推广电子劳动合同在就业失业登记、劳动用工备案、社会保险经办、人事人才代理、职业技能培训、劳动争议调解仲裁、劳动保障监察执法等政务服务场景的在线应用。 40 佛山市人社局 2022年6月1日,"佛山电子用工合同服务平台"正式上线启动,在全市范围内推广使用,助力当地企业实现劳动合同“无纸化”签署。 41 济南市人社局 2022年6月29日,济南市推广电子劳动合同现场会召开:电子劳动合同平台将在全市范围内进行推广使用,2022年电子劳动合同推广使用的目标是实现全市企事业单位全覆盖。 42 河南省人社厅 2022年6月30日,在郑州、开封、洛阳、平顶山、鹤壁、濮阳、漯河、南阳等地开展电子劳动合同试点工作。优化完善电子劳动合同签订平台功能,为全省全面应用电子劳动合同积累经验。 43 南阳市人社局 2022年8月3日,印发《南阳市推进电子劳动合同试点工作方案》,在全市范围内各类企业推广使用电子劳动合同,正式启动电子劳动合同试点工作。 44 洛阳市人社局 2022年8月11日,洛阳市在全省率先启动电子劳动合同试点工作,首批50家企业将先行先试,今后将通过“豫云签”平台,与员工远程异地签约,实现“秒签”、“零跑腿”和“非接触式办理”。 45 长沙市长沙人社局 2022年8月11日,发布《关于做好全县电子劳动合同推广应用工作的通知》,在全省率先开展电子劳动合同网签工作,全力保障劳动者合法权益。 46 石家庄市人社局 2022年8月15日,探索运用“互联网+人社服务”模式,通过政府搭建服务平台、企业免费使用的方式,大力推进劳动合同电子化改革。截至目前,全市有505家企业与职工签订了电子劳动合同,累计签订1.8万余份。 47 浙江省人社厅 2022年8月23日,浙江省人社厅等5部门发布《关于加快推广应用电子劳动合同平台的通知》:加快推进电子劳动合同平台应用场景的开发和建设。力争到2023年6月底,基本实现电子劳动合同全覆盖。 48 宁夏回族自治区人社厅 2022年8月29日,持续扩大电子劳动合同应用成果,深入调研、广泛征求社会各界意见,规范劳动合同签订范本,大力宣传推广电子劳动合同线上签订,全面实现电子劳动合同签订“就近办”、“远程办”、“掌上签”。 49 浙江省慈溪市人社厅 2022年8月24日,浙江省慈溪市人力社保局组织召开全市电子劳动合同推进应用会议,推进人社系统数字化改革推广电子劳动合同应用。 50 浙江省嘉兴市人社厅 2022年8月31日,发布《关于在国有企业率先使用浙里电子劳动合同(协议)在线的通知》,通过“浙里签”平台的使用推广,全面开展电子劳动合同签署、存量书面劳动合同扫描上传和储存等工作。 51 厦门市人社局 2022年9月6日,厦门市人社局2022年上半年主要工作情况及下半年工作思路:持续推进劳动关系“和谐同行”能力提升三年行动计划,开展电子劳动合同应用推广工作。 52 郑州市人社局 2022年9月8日,郑州市“豫云签电子劳动合同服务平台”培训顺利开展,有效推进电子劳动合同试点工作。 53云南楚雄彝族自治州大姚县人社局 2022年9月9日,稳步推进电子劳动合同试点和推广工作,鼓励和支持用人单位与劳动者在符合法律规定的电子劳动合同系统中依法签订电子劳动合同。 54 广东清远市人社局 2022年9月14日,由清远市人社局指导,清远高新区管委会牵头实施的电子劳动合同平台上线,大力支持高新区构建和谐劳动关系综合试验区工作。 55 湖北省监利市人社局 2022年9月14日,监利市人社局通过走访企业、宣传培训、示范指导,完成了第一批电子劳动合同签订,并已正式纳入“宜荆荆恩”四市共建服务平台,按平台规范进行科学管理。 56 福州市高新区人社局 2022年10月13日,福州高新区发布《电子劳动合同订立指引》 规范订立电子劳动合同,引导用人单位与劳动者订立电子劳动合同,保证电子劳动合同的订立、生成、传递、储存等满足法律法规规定的要求,确保其真实、完整、准确、不被篡改和可追溯。 57 江西省人社厅 2022年10月31日,江西省电子劳动合同平台上线仪式在南昌举行。该平台实现网签电子劳动合同“全省通办、全覆盖运行、全免费服务”目标。平台正式上线后,将在全省11个设区市进行全面推广,覆盖全省1300多万城镇就业人口、200多万家用人单位。 58 海南省人社厅 11月28日,海南电子劳动合同平台上线运行,免费为企业和员工提供一站式签订电子劳动合同服务。有助于推进无纸化电子劳动合同签署、存储、调阅和管理,一次人脸识别便可批量签约,从而实现零跑动、零成本。 59 福州市福田区人力资源局 2022年12月1日,由深圳市福田区人力资源局主导建设的深圳首个电子劳动合同和数字签名服务平台正式上线。平台首期将免费为注册地在福田区内的企业提供30万份电子劳动合同签订及数字签名服务,大幅提升劳动合同签订便利性,推动劳动合同签订全覆盖。 2020年3月以来,国家和地方人社部门高频密集出台政策鼓励和推广应用电子劳动合同,电子劳动合同其法律效力、应用价值受到越来越多省市的肯定和认可,未来,全面普及应用,大势所趋! 君子签为企业提供 “身份认证、电子签章、合同管理、存证出证、法律支持”等合法有效的区块链电子签约服务,实现劳动合同文件在线便捷、高效、安全签署。 不仅支持与企业人事管理软件集成,实现人事合同在线制作、审批、签署、流转、存储全面数字化,大大提升电子劳动合同签署效率,同时也支持与各地人社局搭建的 “电子劳动合同网签平台”集成,企业 可以直接 通过君子签平台在线签署电子劳动合同,在经用人单位授权后,自动同步网签平台进行备案, 助力地方 人社部门电子劳动合同文件网上签约、合规备案。

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2022

11-18

君子签亮相中国互联网大会,助力20多家机构/单位现场电子签约

11月17日,易保全旗下品牌“君子签”亮相2022(第二十一届)中国互联网大会,为多个论坛提供“区块链电子签约技术”,助力20多家签约机构/单位在线快捷、高效签约。君子签亮相大会论坛,助力多个签约仪式现场电子签约11月15-17日,由工业和信息化部、深圳市人民政府主办,中国互联网协会、广东省通信管理局、深圳市工业和信息化局等单位承办的2022(第二十一届)中国互联网大会在深圳开幕。图片|来源于中国互联网大会官方微信号本次大会以“发展数字经济 促进数字文明”为主题,共设置基础设施、技术创新、融合发展、网络治理四大板块,推出17场分论坛,涵盖工业互联网、算力基础设施、下一代互联网发展与应用等热点话题。君子签作为中国互联网大会“特约电子签约厂商”,为大会“第六届互联网纠纷解决机制论坛”、“2022未成年人健康使用网络专家共识发布”等多个论坛现场签约仪式提供“区块链电子签约”技术支持,助力20多家签约机构/单位在线快捷、高效签约。第六届互联网纠纷解决机制论坛战略协作协议签约第六届互联网纠纷解决机制论坛执行落实协议签约2022未成年人健康使用网络专家共识发布签约签约机构/单位以现场及远程签署的方式,通过手机接收签署邀请,确认签署协议内容,完成电子签名,签署完成后,大屏幕上实时显示签署进度,签约文件实时同步多个权威机构进行上链存证,并盖上保全章,整个签署过程从发起、签署到存证保全60s就快速完成了。疫情之下,不见面、零接触、全线上的签署方式在峰会论坛现场备受青睐和认可!为近10场峰会/论坛提供“区块链电子签约”技术支持数字经济的高速发展推动着电子签约被广泛普及应用,电子签约在政企数字化转型过程中逐步替代传统纸质签约形式,成为主流签约趋势,在峰会/论坛现场签约仪式上也越来越盛行。君子签从2019年至今,已为近10场大型峰会/论坛现场签约仪式提供“区块链电子签约”技术支持。其中在2019年,云南省人民政府主办的2019年首届“数字云南”区块链国际论坛上,“区块链电子签约”技术助力大会现场18个重点项目、25家重点企业在线签约。现场1000人,直播40万人观看。其技术实力和专业能力广受主办方、政府和企业家们好评和认可。君子签作为国内专业的区块链电子签约平台,以区块链技术为基础,结合全证据链原创技术,创新“区块链+司法+电子签约”模式,不仅具备成熟的全生态产品闭环服务,可靠的区块链存证保全技术,还具备完善的司法服务和法律支持服务,确保用户在平台签署的每一份电子合同签前-合规、签时-存证、签后-易于验证、举证,让合作签约更加便捷、高效、安全!未来,君子签也将继续完善产品和技术能力,为更多峰会/论坛数字化签约助力。

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